| 募集背景 |
現職の定年退職を迎える数年後を見据えた後任採用です。
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| 業務内容 |
愛知だけでなく東京・大阪含め7つの拠点と3つのグループ会社を持つ総合建設業での求人です。
岡崎市の本社で、総務・経理・管財・秘書といったバックオフィス部門を統括する部長職として、各担当者の業務推進を支援しながら、マネジメント力を存分に発揮していただける方を求めています。実務は各担当が行うため、円滑な組織運営のための調整力・リーダーシップが活かせるポジションです。
＜統括する業務＞
・労務管理 ・人事業務 ・採用業務 ・文書管理
・社内規定作成 ・経理業務 ・管財業務
＜企業について＞
学校・病院・オフィスビル・集合住宅・道路・河川など、幅広い分野の工事に取り組んでいます。近年では、働き方改革の一環としてICT推進室を設け、次の100年を見据えた挑戦を続けています。
＊将来的に従事する可能性のある仕事内容：全職種への配置転換の可能性があります。
……この求人情報は、採用企業から依頼を受け、トーエイオフリールがお預かりしているものです……
＊トーエイオフリールは三菱UFJ銀行をはじめとする優良企業とのネットワークを活かし、東海地区の求人を手掛ける人材紹介会社です。
＊転職をサポートするコンサルタントは三菱UFJ銀行の支店長経験者が中心。あなたのお話を伺い、ご自身でも気づいていない可能性を引き出し「成功する転職」を支援します。
＊トーエイオフリールは職業紹介優良事業者として認定を受けています。
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| 勤務地 |
愛知県岡崎市
最寄駅より徒歩2分
＊将来的に勤務する可能性のある場所：本社・すべての支店への配置転換の可能性があります
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求めるスキル・経験
免許・資格 |
・総務経理業務での実務経験があり、かつマネジメント経験のある方
・社内部署横断で取りまとめの経験がある方
・自動車運転免許（ＡＴ限定可）
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| 雇用条件 |
正社員／期間の定めなし／試用期間：有/3ヶ月（試用期間中の労働条件：同じ）
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| 給与条件 |
年収800～900万円
＊年収は応相談
月給制
基本給：50万円～55万円
賞与：年2回（7、12月、昨年実績5.2ヶ月）、決算賞与（業績による）
昇給：年1回（4月）
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| 勤務時間 |
8：30～17：30（休憩60分・実働時間8時間）
残業：あり（月平均25時間程度）
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| 休日・休暇 |
年間休日：115日
週休2日制（土・日）、年末年始・GW・夏季休暇
有給休暇：初年度10日（入社6ヶ月後から）
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待遇
福利厚生 |
各種社会保険完備
通勤交通費：全額支給、車通勤は会社規定による
家族手当：配偶者2.5千円、子１万円/1人
住宅手当：賃貸3割、持家（固定資産税の）1割
寮社宅：1～2.8万円/月
退職金制度：あり（勤続3年以上、積立は60歳まで）
定年：65歳（継続雇用制度：あり）
受動喫煙対策：喫煙室設置
＊最終更新日：2025.7/1
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