募集背景 |
部門・体制強化の為
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業務内容 |
人事部長候補として人事関連業務とマネジメントを担っていただきます。 【具体的には】 ・人材管理、タレントマネジメント(社員データ整備、把握) ・人事考課、昇給・賞与査定 ・人事各制度の見直し・運用 ・本社、各営業所の採用業務 ・社員教育、研修 ・広報業務(人事部の業務所管となります)ほか
*業務内容(変更の範囲):会社指定の業務
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勤務地 |
愛知県豊橋市 最寄駅より徒歩10分 車通勤:可(駐車場あり)
*勤務地(変更の範囲):本社・すべての支店への配置転換あり
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求めるスキル・経験
免許・資格 |
【必須】 ・一般事業法人において人事業務の経験がある方 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・パソコン基本スキル(word、excel、powerpoint) 【歓迎】 ・マネジメント経験ある方 ・他部署とコミュニケーションを取りつつ協働することを厭わない方
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雇用条件 |
正社員/期間の定めなし/試用期間:有/6ヶ月(試用期間中は退職金、賞与支給の対象外)
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給与条件 |
年収700~900万円 月給制 基本給:42万円~53万円 賞与:あり(年3回:7月・10月・12月*前年度実績5.2ヶ月分) 昇給:あり(年1回:10月)
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勤務時間 |
8:00~17:30(休憩90分・実働8時間) 残業:あり(10~20時間/月程度)
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休日・休暇 |
年間休日120日 週休2日制(日曜日+他1日)/シフト制 GW、夏季、年末年始休暇
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待遇 福利厚生 |
各種社会保険完備 通勤交通費:会社規定による(実費支給上限あり:30,000円/月) 定年:60歳(再雇用65歳まで)*2025.10より65歳(再雇用70歳まで)に変更 退職金制度:あり 受動喫煙対策:屋内禁煙 住宅手当:10,000円 家族手当:配偶者15,000円/第一子7,000円/第二子以降5,000円
*最終更新日:2025.4/25
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